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総合職スタッフ
代表メッセージ
代表取締役 松田 俊司
あなたがまだ知らない可能性や、
やりがいを当社で見つけませんか?

会社を取り巻く環境は常に変化し続けます。
その環境変化にうまく適合し、組織がより活性化し拡大しそして洗練されるか。
それは一重に組織の担い手である職員一人一人の双肩にかかっていることは言うまでもありません。
また、組織で有用な人材とは、生きることへの“熱き心”を持っている人。20年30年先をしっかり見据え、今をしっかり生きることができる人。
私はそういう者達の集団にすることを夢見ています。

求める人材

私たちアースネットは、お客様のライフスタイルの変化に寄り添い、事業内容の進化や変化に努めています。そのため、各事業分野のスタッフはもちろん、複数の事業分野の経験を経て、それぞれのお客様のニーズを理解しながら、幹部候補として新たな事業を生み出す総合職を目指す方と現場で活躍するスタッフを求めています。

お客様の豊かな暮らしを心をこめてサポートする意欲をお持ちの方を歓迎しています。

求める人材
福利厚生

社員旅行は年に1度のお楽しみ♪

スタッフ同士も、年齢やキャリアに関係なく、みんな仲良し。
だからこそ、社員旅行は年に1度のお楽しみ♪ 気心の知れた仲間同士で、思いきり楽しみます。
そういえば…ある時、早めに行き先を発表したら、みんなわくわくしすぎて仕事中にそわそわ…なんてことがありました(笑)。だから、行き先は直前まで内緒です☆

教育制度
教育制度

未経験でもご心配なく。

入社後は社内研修のほか、ソフトバンクでの導入研修も行ないます。
ここで、商品に関する講習、ロープレ、マナー研修等を通して必要な知識がしっかりとカバーできるので、未経験でもご心配なく。

先輩インタビュー(モバイル事業)
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